Государственная служба занятости напоминает!
Согласно ст. 25 Закона о занятости населения в РФ
работодатели обязаны!
Сообщать в органы службы занятости в письменной форме:
О введении режима неполной занятости, а также о приостановке производства; О возможном расторжении трудовых договоров с работниками при принятии решения о ликвидации организации или сокращении численности (штата) работников; О наличии вакантных рабочих мест (должностей); О выполнении квоты для приема на работу инвалидов.Уважаемые работодатели, совместными усилиями
мы создадим специальные программы по содействию занятости
высвобождаемых работников, подберем необходимый персонал.
Все услуги оказываются бесплатно!
Обращаться: г. Новокузнецк, ул. Спартака, 7,
E-mail: nkuzn@ufz-kemerovo.ru,
каб. 114, тел.: 8(3843) 57-62-04, каб. 210, тел.: 8(3843) 57-62-69,
www.czn-nk.ru.